Wissenschaftliche* Mitarbeiter*in (m/w/d) (75%) für drei Jahre
Das von der DFG geförderte Forschungsprojekt „Digitale Elternschaft. Zur Praxis von App-Nutzung in Schwangerschaft und Kleinkinderziehung“ widmet sich mit einem qualitativen Forschungsdesign den Praktiken der Nutzung von Parenting-Apps im Kontext stratifizierter Reproduktion und gesellschaftlicher Ungleichheitsverhältnisse, insbesondere bezogen auf Gender/Sexualität, Klasse, Race und Dis/ability. Die Umsetzung erfolgt in einem interdisziplinären kooperativen Verbundprojekt gemeinsam mit der Universität Paderborn. Die Stelle an der Universität zu Köln befasst sich mit Fragen der Normierung und Normalisierung bei der Herstellung und beim Design von Parenting-Apps.
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist Wiss2610-04. Die Bewerbungsfrist endet am 23.11.2026.
Weitere Informationen zur Bewerbung: https://www.gendercampus.ch/de/aktuelles/stellen/wissenschaftlicher-mitarbeiterin-w-m-d-dfg-projekt-digitale-elternschaft
https://www.gendercampus.ch/public/user_upload/flyer.pdf
